Un trabajador de la Clínica Nuestra ha presentado una denuncia a través de Econoticias por acoso laboral contra la jefe de coordinación, C.U. Según el denunciante, la conducta abusiva y despótica de la mujer ha afectado tanto a auxiliares de enfermería como a jefes y médicos creando un ambiente laboral tóxico y hostil.

El denunciante, que prefirió mantener su identidad en el anonimato relató varios hechos de presunto maltrato. "He visto cómo humilla a auxiliares y trata mal a jefes de enfermería y médicos. Su forma de pedir las cosas es déspota y agresiva. Ella siempre insiste en que se haga lo que dice, aunque no tenga la razón", declaró.

Uno de los incidentes más graves que menciona el denunciante ocurrió cuando la mujer lo humilló frente a cinco auxiliares tras un error humano que no comprometió la seguridad del paciente. "Tuvimos un error con una doctora, pero se pudo solucionar sin consecuencias. Sin embargo, la jefe nos trató mal de forma desproporcionada", añadió.

El denunciante también destacó que la mujer cambia su comportamiento cuando hay pacientes o supervisores presentes, mostrando una actitud hipócrita. "Ante los pacientes y cuando la Secretaría de Salud nos visita, ella finge ser amable y profesional, pero su verdadero comportamiento es completamente diferente", señaló.

El denunciante señala también un presunto vínculo familiar entre la coordinadora y la gerente de la clínica. "Ella no ha sido removida de su puesto a pesar de las múltiples quejas debido a que es prima hermana o una amiga muy cercana de la gerente de la clínica. Siempre está presente en las reuniones con la gerente, lo que le asegura una protección injusta", denunció el trabajador.

Según el empleado, se han presentado varias denuncias y quejas contra la mujer, pero ninguna ha sido atendida adecuadamente debido a su presunta conexión con la gerencia. "Siempre que hay quejas, la solución que propone es que renunciemos. Nos llama ignorantes y nos dice que no sabemos nada. Este comportamiento no es aceptable", concluyó el denunciante.

Por otro lado, la gerente de la Clínica Nuestra, Diana Rocha, se comunicó con Econoticias afirmando que las declaraciones brindadas por el denunciante no son ciertas y que tiene las pruebas para demostrar que está mintiendo.

La situación ha generado una gran preocupación entre el personal de la clínica, que teme represalias si deciden alzar la voz. Las autoridades pertinentes están siendo llamadas a investigar estos alegatos para asegurar que se tomen las medidas adecuadas.