Pasar al contenido principal
Econoticias y Eventos
Economía
COMPARTIR
Se ha copiado el vínculo

Comfenalco Tolima inicia entrega de Bonos de Alimentación a Cesantes que han cumplido con requisitos exigidos por el Ministerio de Trabajo

Al cumplir con los procedimientos legales y técnicos, Comfenalco Tolima iniciará esta semana la entrega del Bono de Alimentación para las personas desempleadas que han cumplido con los requisitos de Ley, a través de la Oficina de Mecanismo de Protección al Cesante.
3 Ago 2016 - 19:30 COT por Ecos del Combeima

La entrega se realizará entre el 4 y el 8 de agosto del 2016, en las instalaciones del Instituto Técnico de Comfenalco ubicado en la calle 14 No 7 – 53, en el horario de 8 de la mañana a 5 de la tarde en jornada continua, y se atenderá de acuerdo con la citación, que de manera particular, le llega por mensaje de texto vía celular a cada beneficiario.

Esta primera entrega de Bonos corresponde a los meses de mayo, junio y julio, y los recibirán los cesantes inscritos ante la Agencia de Gestión y Colocación de Empleo de Comfenalco Tolima,  que hayan cumplido con la asistencia a las capacitaciones recomendadas en la Ruta de Empleabilidad, lineamientos de obligatoriedad expedidos por el Ministerio de Trajo. 

De acuerdo con la reglamentación nacional, el cesante tiene derecho al beneficio por un período de hasta seis meses, es decir el beneficio puede terminar antes si se da la vinculación laboral de la persona. El Bono mensual corresponde a  $172.364, que deberá redimirse en uno de los supermercados que le informe la Caja de Compensación.

Es de aclarar, que Comfenalco se ciñe a los procesos reglamentarios por tratarse de recursos públicos destinados a una función específica; en este sentido se agotó el procedimiento establecido en el Manual de Contratación y Negociaciones, de acuerdo con lo esbozado en el artículo 22, que expresa que “La contratación deberá obedecer a una planeación y análisis que determine necesidades, riesgos y conveniencia, tomando las medidas tendientes a su ejecución, a evitar la afectación del servicio y al logro de los fines propuestos (…).”

El bono de alimentación es un complemento a los otros beneficios que tiene el Departamento de Mecanismo de Protección al Cesante, como son aportes a salud y pensión, pago de cuota monetaria y el incentivo por ahorro de cesantías.